Kanada CFIB İş Barometresi2000-2025 Veri | 2026-2027 Tahmin

Kanada'nın CFIB İş Barometresi uzun vadeli endeksi, küçük işletmelerin 12 aylık beklentilerini yansıtan, Mayıs 2025'te 5,2 puan artarak 40,0'a yükseldi ve Nisan ayındaki 34,8 okumasının ardından üç ayın en yüksek seviyesine ulaştı. İyileşmeye rağmen, endeks iyimserliği işaret eden 50 puanlık seviyenin oldukça altında kalıyor. ABD-Kanada ticaret ilişkilerindeki belirsizlik ve devam eden tarife etkileri, uluslararası alanda aktif küçük işletmeler üzerinde baskı oluşturmaya devam etti. Beklentiler hem ihracatçılar (26,4 vs 25,3) hem de ithalatçılar (28,9 vs 28,0) için sadece mütevazı bir şekilde arttı. Uluslararası ticaretle uğraşmayan işletmeler biraz daha iyi bir görünüm sergiledi, ancak yine de iyimserlik eşiğinin altında, 34,2 puanda kaldı. İşgücü piyasası hissiyatı durgun kaldı, firmaların sadece %14'ü işe alım yapmayı planlarken %16'sı işten çıkarmalar öngörüyor. Bu arada, üç aylık beklentileri ölçen kısa vadeli endeks, Nisan'daki 40,1'den Mayıs'ta 42,4'e yükseldi.

Kanada'nın CFIB İş Barometresi uzun vadeli endeksi, işletme performansı için 12 aylık ileriye dönük beklentileri ölçen bir gösterge olarak, Nisan 2025'te yaklaşık 10 puan artarak 34.8'e yükseldi ve geçen ayın rekor düşük seviyesi olan 25.5'ten toparlandı. Keskin bir toparlanmayı işaret etmesine rağmen, sonuç, iş dünyasındaki kötümserliğin Mart 2020'deki pandemi başlangıcıyla karşılaştırılabilir olduğunu gösterdi ve tarifelerin, ticaret savaşlarının ve ek ticaret kısıtlamaları tehdidinin iş dünyası iyimserliğini ciddi şekilde zayıflattığını vurguladı. Tam zamanlı işe alım planları da Nisan ayında hafifçe toparlandı, ancak yılın bu zamanı için normalin oldukça altında kaldı. Önümüzdeki 12 ayda daha fazla şirket işçi çıkarmayı (%17) planlarken, işe alım yapmayı planlayanların oranı (%14) daha düşük kaldı ve ortalama planlanan fiyat artışı %3.5 seviyesinde yüksek kaldı. 3 aylık görünüm temel alınarak hesaplanan kısa vadeli iyimserlik endeksi de 8 puan artarak 40.1'e yükseldi.

Kanada'nın CFIB İş Barometresi uzun vadeli endeksi, iş performansı için 12 aylık ileriye dönük beklentileri ölçen ve Mart 2025'te rekor düşüşle 25.0 seviyesine gerileyen 24.8 puanlık bir düşüş yaşadı - bu seviyeler 2020 pandemisi, 2008 finansal krizi ve 11 Eylül saldırıları sırasında görülen seviyelerin altına düştü. Bu, endeksin 2000 yılında başlamasından bu yana yaşanan en büyük aylık düşüşü işaret ediyor ve iş iyimserliğini keskin bir şekilde zayıflatan tarifeler, karşı-tarifeler ve ek ticaret kısıtlamaları tehdidinin artan etkisini vurguluyor. Tam zamanlı istihdam planları negatif hale geldi ve işe almak yerine personel çıkarmayı planlayan firmaların payı arttı, ayrıca önümüzdeki 12 ay için planlanan ortalama fiyat artışı, pandemiden bu yana kaydedilen en büyük artışı kaydetti. Bu arada, üç aylık bir bakış açısına dayanan kısa vadeli iyimserlik endeksi de 31.2 seviyesinde çok düşük bir seviyeye 16.1 puanlık bir düşüş yaşadı.